Webinaire : Vous pensiez que la santé au travail, c'était un sujet RH ?

C'est un sujet de culture. De leadership. De design. De courage managérial.

Alexandre Dana explique pourquoi Darwin marchait pour penser et pourquoi vos salariés ne pensent plus à force de rester assis.

Maude Grenier raconte comment un simple NPS d'équipe lui a permis de débusquer les vrais problèmes et de virer les bonnes intentions inutiles.

87% des salariés craignent pour leur santé. Seuls 26% voient ce que vous faites pour eux.

Et vous, vous êtes de quel côté ?

Un schéma d'entreprise qui présente des dysfonctionnements

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